8. 等级与互动反馈：(🥫)等级制(🚆)度能够为成员提供互动的反馈机制。成员的等级变(🥌)化可以作(🔥)为对其互动行为的(🎹)评估和认可(🤫)，这种反馈能够激励(⛎)成员(👳)更(📤)加积极地参与互动(💞)，同时也为群组(🍻)管理者提供了评估(🍩)和管理(🕵)成员的(🆓)依据。